Ключови фрази
писмени обяснения
ГК
Решение №126/26.04.2016 по дело №5917/2015
Иск за признаване уволнението за незаконно *
възстановяване на работа *
Иск за обезщетение при незаконно уволнение и при недопускане на възстановен работник или служител *
дисциплинарно уволнение *
писмени обяснения *
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание *
начало на срок
ГК
Решение №200/23.06.2015 по дело №6459/2014
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
правомощия на въззивната инстанция *
дисциплинарно уволнение *
писмени обяснения *
частен документ *
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание
ГК
Решение №137/02.03.2010 по дело №20/2009
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
възстановяване на длъжност *
писмени обяснения *
отмяна на уволнение *
обезщетение за оставане без работа
ГК
Решение №533/2012/23.01.2013 по дело №204/2012
Иск за установяване на трудово правоотношение *
незаконно уволнение *
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание *
писмени обяснения *
критерии за определяне на дисциплинарното наказание *
свидетелски показания
ГК
Решение №117/05.04.2012 по дело №1306/2011
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
незаконно уволнение *
закрила при уволнение *
писмени обяснения *
системни нарушения на трудовата дисциплина
ГК
Решение №642/12.10.2010 по дело №1208/2009
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
писмени обяснения *
съдържание на заповед за дисциплинарно наказание *
отмяна на уволнение *
възстановяване на длъжност *
обезщетение за оставане без работа *
дисциплинарно уволнение
ГК
Решение №237/24.06.2010 по дело №826/2009
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание *
дисциплинарно наказание предупреждение за уволнение *
нарушение на трудовата дисциплина *
писмени доказателства *
дисциплинарно нарушение *
писмени обяснения
ГК
Решение №542/23.08.2010 по дело №1767/2009
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
дисциплинарно уволнение *
неявяване на работа в течение на два последователни дни *
писмени обяснения *
ползване на отпуск *
трудово възнаграждение *
нарушение на трудовата дисциплина *
упълномощаване *
свидетелски показания
ГК
Решение №221/30.07.2014 по дело №7639/2013
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
дисциплинарно нарушение *
злоупотреба с доверието на работодателя *
обяснения на страната *
писмени обяснения *
ощетяване на гражданите от работници или служители в търговията и услугите
ГК
Решение №177/11.07.2012 по дело №193/2011
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
незаконно уволнение *
възстановяване на работа *
съдържание на заповед за дисциплинарно наказание *
писмени обяснения *
нарушение на трудовата дисциплина
ГК
Решение №448/16.11.2011 по дело №1510/2010
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
незаконно уволнение *
писмени обяснения *
задължения при изпълнение на възложената работа *
нарушение на трудовата дисциплина
ГК
Решение №106/25.04.2013 по дело №698/2012
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
незаконно уволнение *
възстановяване на работа *
обезщетение за оставане без работа *
писмени обяснения *
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание *
отпуск при временна нетрудоспособност
ГК
Решение №330/05.11.2013 по дело №1220/2013
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
възстановяване на работа *
обезщетение за оставане без работа *
обезщетение за неизползван годишен отпуск *
отпуск при временна нетрудоспособност *
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание *
писмени обяснения *
неявяване на работа в течение на два последователни дни
ГК
Решение №452/08.09.2014 по дело №1642/2013
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
липса на качества на работника или служителя за ефективно изпълнение на работа *
незаконно уволнение *
писмени обяснения *
възстановяване на длъжност
ГК
Решение №74/22.04.2016 по дело №4792/2015
Иск за признаване уволнението за незаконно *
писмени обяснения *
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание
ГК
Решение №379/24.06.2010 по дело №410/2009
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
дисциплинарно уволнение *
отмяна на уволнение *
възстановяване на длъжност *
обезщетение за оставане без работа *
писмени доказателства *
съдържание на заповед за дисциплинарно наказание *
писмени обяснения *
дисциплинарно нарушение *
неявяване на работа в течение на два последователни дни
ГК
Решение №700/28.10.2010 по дело №91/2010
Иск за признаване уволнението за незаконно *
незаконно уволнение *
дисциплинарно нарушение *
свидетелски показания *
увреждане имуществото на работодателя *
писмени обяснения *
дисциплинарно уволнение *
неизпълнение на други трудови задължения, предвидени в закони и други нормативни актове, в правилника за вътрешния трудов ред, в колективния трудов договор или определени при възникване на трудовото правоотношение
ГК
Решение №404/16.10.2012 по дело №276/2012
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
незаконно уволнение *
отмяна на уволнение *
възстановяване на длъжност *
обяснения на страната *
дисциплинарно наказание *
обезщетение за оставане без работа *
неявяване на работа в течение на два последователни дни *
писмени обяснения *
нарушение на трудовата дисциплина
ГК
Решение №181/22.07.2015 по дело №4554/2014
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
дисциплинарно нарушение *
писмени обяснения *
заповед за дисциплинарно наказание *
съдържание на заповед за дисциплинарно наказание
ГК
Решение №290/10.11.2014 по дело №1523/2014
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание *
неявяване на работа в течение на два последователни дни *
писмени обяснения *
критерии за определяне на дисциплинарното наказание
ГК
Решение №694/17.11.2010 по дело №280/2009
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
дисциплинарно нарушение *
незаконно уволнение *
възстановяване на работа *
писмени обяснения *
обезщетение за оставане без работа *
нарушение на трудовата дисциплина *
злоупотреба с доверието на работодателя
ГК
Решение №819/06.01.2011 по дело №1523/2009
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
дисциплинарно уволнение *
отмяна на уволнение *
възстановяване на длъжност *
обезщетение за оставане без работа *
нарушение на трудовата дисциплина *
писмени обяснения
ГК
Решение №688/23.11.2010 по дело №114/2009
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
дисциплинарно наказание *
писмени обяснения *
нарушение на трудовата дисциплина *
незаконно уволнение
ГК
Решение №667/15.11.2010 по дело №63/2010
Иск за признаване уволнението за незаконно *
прекратяване на трудовото правоотношение *
дисциплинарно уволнение *
нарушение на трудовата дисциплина *
закрила при уволнение *
синдикална организация *
писмени обяснения
ГК
Решение №722/03.01.2011 по дело №518/2009
прекратяване на трудовото правоотношение *
дисциплинарно наказание *
незаконно уволнение *
писмени обяснения *
доказателства *
нарушение на трудовата дисциплина
ГК
Решение №419/17.08.2010 по дело №575/2009
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно наказание *
дисциплинарно наказание предупреждение за уволнение *
дисциплинарно уволнение *
трудово възнаграждение *
незаконно уволнение *
възстановяване на длъжност *
обезщетение за оставане без работа *
писмени обяснения *
съдържание на заповед за дисциплинарно наказание *
други тежки нарушения на трудовата дисциплина
ГК
Решение №77/13.03.2014 по дело №3229/2013
Иск за признаване уволнението за незаконно *
дисциплинарно уволнение *
дисциплинарно нарушение *
писмени обяснения *
незаконно уволнение
ГК
Решение №53/31.05.2017 по дело №2943/2016
Иск за признаване уволнението за незаконно *
писмени обяснения *
срокове при трудови спорове *
правомощия на въззивната инстанция *
задължения на работодателя преди налагане на дисциплинарно наказание
ГК
Решение №187/24.10.2017 по дело №821/2017
Иск за признаване уволнението за незаконно *
писмени обяснения *
доказателства и доказателствени средства
Обратно към азбучния указател